HRM LHBS
  • Quy trình tính tiết
    • 1. Chuẩn bị dữ liệu đầu vào cho tính tiết theo tháng
    • 2. Đồng bộ dữ liệu giáo viên từ hệ thống HRM sang hệ thống tính tiết
    • 3. Kiểm tra đơn giá tiết của từng giáo viên và các tiết lỗi trong chu kỳ đang thực hiện
    • 4. Tiết chuẩn đặc thù
    • 5. Xem cấu hình đơn giá toàn tháng của tất cả môn học
    • 6. Xem tiền giảng của toàn trường
    • 7. Tất toán chu kỳ tính tiết để đưa vào phiếu lương
  • Quy trình tính lương
    • 0. Nhập công chuẩn tháng
    • 1. Nhập và điều chỉnh số liệu chấm công tháng
    • 2. Nhập xếp loại ABC từ file excel
    • 3. Thêm phụ cấp - phúc lợi chung
    • 4. Điều chỉnh thu nhập cá nhân
    • 5. Lấy lương cơ bản - Lương khoán
    • 6. Tính tiền giảng - tăng giờ
    • 7. Tính thuế TNCN - Xem bảng lương
    • 8. Xác nhận các bước tính lương
  • Tính lương tháng 13
  • Ca làm thêm
    • Xem, khai báo và phân ca làm thêm
    • Xem và duyệt ca làm thêm
Powered by GitBook
On this page
  1. Quy trình tính lương

5. Lấy lương cơ bản - Lương khoán

LƯƠNG THÁNG - Lấy lương cơ bản-lương khoán: https://hrm.lhbs.vn/lay-luong-co-ban

Previous4. Điều chỉnh thu nhập cá nhânNext6. Tính tiền giảng - tăng giờ

Last updated 1 year ago

Chọn năm/tháng chấm công rồi nhấn vào nút để hệ thống tính toán lấy lương cơ bản - lương khoán và một số khoản khác của nhân viên và đưa vào bảng lương. Ngay sau đó, bảng lương (chưa hoàn chỉnh) sẽ được liệt kê bên dưới.

Sau khi đã nhấn nút "Lấy lương cơ bản" và kiểm tra bảng lương cơ bản - lương khoán, vui lòng chọn ở ngay dưới bảng lương để hoàn thành bước 6 và chuyển qua bước tiếp theo.

Chọn năm/tháng lấy lương cơ bản
Hệ thống trả về dữ liệu đã được thống kê